Não importa qual seja a sua área de especialização e a paixão que você deve trabalhar, você deve pensar no momento da sua aposentadoria.
À medida que as pessoas vivem mais, além de outros fatores, o governo brasileiro considerou necessário fazer reformas da previdência social, aumentar o tempo mínimo de contribuição para um trabalhador solicitar a aposentadoria.
Em seguida, explicamos esse ponto melhor e esclarecemos o melhor momento para se aposentar.
1. Para qual é a contribuição para a Seguridade Social?
A contribuição para a Seguridade Social é obrigatória e universal que todos devem fazer mensalmente por todos aqueles que realizam atividades pagas.
O valor serve como uma espécie de economia coletiva (falando de uma maneira muito simplificada) para que possam receber aposentadoria, ajuda de acidentes e outros benefícios do INS (Instituto Nacional de Seguridade Social).
É importante saber que no Brasil o valor é pago em solidariedade, ou seja, não está economizando dinheiro em uma conta para que possa usá -lo no futuro.
Os funcionários do presente estão pagando pelos benefícios dos trabalhadores anteriores e têm a contribuição que os funcionários do futuro farão com que os funcionários possam retirar.
2. O que é expectativa de vida?
Para entender como o Seguro Social funciona, você deve saber como isso se mantém.
Conforme indicado acima, estamos pagando os benefícios atuais e não criando uma reserva para nós mesmos.
Ou seja, se o número de pessoas que contribuem para a previdência social for muito menor do que aqueles que se beneficiam disso, a conta provavelmente não fechará.
Obviamente, existem muitos outros fatores envolvidos, com a coleção quadripartita, mas esse não é o caso no momento.
O fato é que este é um dos principais fundamentos do governo para propor uma reforma. Se estiver correto ou incorreto, vou deixar você decidir.
Nota: A lei de seguridade social é 1991, quando a expectativa de vida do brasileiro (ou seja, a idade média em que ele morreu no Brasil) foi de 65 anos.
Hoje, porém, de acordo com um censo feito pelo Banco Mundial em 2017, a expectativa de vida do brasileiro já excede 75 anos.
3. O que muda com a reforma da Seguridade Social?
Com mais pessoas nascidas e menos pessoas que morrem, temos cada vez menos jovens e adultos adequados para o trabalho, a população de idade ativa chamada, para apoiar a crescente despesa de aposentadoria para os idosos, que agora representam uma parte maior da população .
Portanto, foi considerado necessário alterar as leis do Seguro Social.
Desde 1999, o legislador se preocupou com o aumento da expectativa de vida, tanto que criou o fator da Seguridade Social.
O fator de previdência social foi uma tentativa de reduzir o número de aposentadoria antecipado no Brasil.
A idéia era que, se o trabalhador tivesse uma redução em seu benefício, ele não escolheria se aposentar.
Não foi isso que aconteceu, e as pessoas continuaram se retirando pela primeira vez, quando concluíram os requisitos para algum benefício.
Nesse sentido, vale a pena mencionar que a reforma da pensão foi aprovada e está em vigor desde novembro de 2019!
Esta nova lei de seguridade social, entre outros pontos, trouxe a temida idade mínima.
Com ele, a pessoa não pode mais se retirar quando bem compreendida (exceto na regra de transição de 50% e na aposentadoria de pontos). Só poderia ser retirado com a idade mínima definida por lei.
Confira um mega resumo de tudo o que mudou com a renovação clicando aqui.
4. Qual é o melhor momento para se aposentar?
A escolha do momento da aposentadoria é extremamente pessoal e depende de vários fatores, como as condições de saúde do trabalhador para continuar em seu comércio.
Mas, em geral, é possível orientar por dois critérios principais.
Primeiro critério, o cálculo.
Você deve analisar vários cenários e não escolher a aposentadoria que “feche primeiro”. Até a reforma, havia 4 principais benefícios da aposentadoria:
As principais vantagens de cada um deles:
Aposentadoria da idade: não há incidência negativa do fator de previdência social.
: Não há incidência negativa do fator de previdência social. Aposentadoria para o tempo de contribuição: sem idade mínima.
: Sem idade mínima. Aposentadoria especial: não há incidência negativa do fator de previdência social, nem a idade mínima.
: Não há incidência negativa do fator de previdência social, nem a idade mínima. Retirada de pontos: não há incidência negativa do fator de previdência social ou idade mínima ou requisito de tempo não saudável.
As principais desvantagens de cada um deles:
Aposentadoria por idade: espere a idade chegar.
: Espere a idade chegar lá. Aposentadoria para o tempo de contribuição: incidência do fator de previdência social, às vezes metade do valor do benefício.
: Incidência do fator de seguridade social, às vezes reduzindo a quantidade de benefício. Aposentadoria Especial: Requisito de trabalho especial de 25 anos e a obrigação de se afastar de atividades não saudáveis ao receber a aposentadoria, de acordo com o tópico 709 do STF.
: 25 anos de trabalho especial e a obrigação de se afastar de atividades não saudáveis ao receber, de acordo com o sujeito 709 da Suprema Corte. Retirada de pontos: não encontramos nenhum.
Vale ressaltar que a aposentadoria para o tempo de contribuição foi extinta com a reforma!
Mas aqueles que atendiam aos requisitos para retirar antes da nova lei de Seguridade Social já adquiriram bem e podem ter esse benefício.
Há também regras de transição e a regra final (aposentadoria programada) criada pela reforma da pensão.
Cada um deles com seus próprios requisitos e pode atender a diferentes situações de seguridade social.
Para não se estender muito aqui sobre esse assunto, deixo aqui a leitura de todas as regras de transição criadas pela reforma e também pela aposentadoria programada, destinada a aqueles que começaram a contribuir para o INS de 13/11/2019, nesta data em que entrou em vigor a nova lei da Seguridade Social.
Mas como eu sei qual será o melhor para mim?
Não há como responder a esta pergunta sem fazer os cálculos 🙁
Aqui em Ingracio, usamos o software de cálculo legal, é um software completamente focado em advogados, que simplifica e otimiza suas vidas ao fazer cálculos.
Este software foi desenvolvido inicialmente aqui no escritório e hoje ajuda milhares de advogados.
Independentemente de como os cálculos são feitos, o importante é sempre analisar todos os benefícios possíveis para você com os valores de RMIs e Piros (que dizem quanto você receberá com o benefício do INSS).
Sempre exija que seu advogado faça os cálculos e analise perguntas como:
Eu tenho o direito de se aposentar?
Existe outra aposentadoria que falhará em breve?
Qual é a diferença de valor entre as pensões?
Vou cair nas regras da reforma do Seguro Social?
Posso apoiar os tempos que não são considerados no CNIS para avançar na minha aposentadoria?
De acordo com os critérios, o fator pessoal.
Este é o critério mais importante. Seu advogado de confiança analisará todo o seu direito, todos os cálculos e informará tudo o que você precisa saber sobre isso.
No entanto, seu advogado nunca pode decidir por você. A escolha é sempre sua!
Para escolher o tempo para se aposentar, existem vários fatores pessoais que devem ser levados em consideração, como:
Eu pretendo parar de trabalhar?
Parar de funcionar? Eu quero começar um negócio?
abrir um negócio? Estou apenas pensando em remover meu FGT?
Apenas em retirar meu FGT? O valor do benefício vai me manter satisfatoriamente para o resto da minha vida?
Essas e outras perguntas são muito importantes ao escolher sua aposentadoria.
Uma coisa que sempre indicou aqui no escritório é conversar com os membros da família.
A aposentadoria na maioria das vezes será responsável por apoiar uma família completa; portanto, nada melhor do que fazê -los participar também neste momento.
Conclusão
Analisando fatores técnicos (cálculos e legislação), juntamente com fatores pessoais, você sabe quando se aposentar.
Lembre -se de que analisar apenas um dos critérios pode causar frustrações no futuro.
Escolher apenas com base em critérios técnicos pode levar a um benefício que não reflete suas necessidades pessoais.
Escolher apenas com base em critérios pessoais pode levar a um benefício que é muito ruim a longo prazo para você.
A aposentadoria é para sempre e deve ser considerada com cuidado!
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