Atividade de aposentadoria

Atividade de aposentadoria

Retirar e desfrutar de uma vida tranquila e de qualidade é o desejo de cada trabalhador brasileiro. Especialmente aqueles que têm mais de 2 trabalhos.

No entanto, para que isso aconteça, é importante que você saiba e entenda um pouco sobre a lei da Seguridade Social.

Muitas pessoas têm mais de um emprego e acabam contribuindo para o INS nas duas atividades realizadas.

Se esse for o seu caso, será crucial ler esta publicação até o final e entender melhor como você pode influenciar sua aposentadoria.

Nesse conteúdo, reuni as teses concomitantes mais importantes e fundamentais de atividades.

Desses, você pode precisar de seus direitos à justiça e, consequentemente, para garantir um bom benefício da previdência social.

Continuar!

1. O que é uma atividade concomitante?

Falar sobre conceitos legais é algo que pode gerar confusão na maioria das pessoas.

No entanto, a função da lei não é complicar a vida de ninguém, mas torná -la mais justa e equilibrada.

Portanto, para iniciar esse material, será importante que você entenda claramente o que é uma atividade concomitante.

Em geral, toda vez que o trabalhador contribui para o INS em mais de uma situação, isso será configurado como uma atividade concomitante.

Portanto, se você tiver um trabalho com um contrato formal e também contribui como um contribuinte individual ou tiver dois trabalhos formais, provavelmente estará nessa situação.

É interessante notar que certos profissionais costumam se encaixar neste caso.

Como, por exemplo:

Professores;

Médicos;

Dentistas

Na vida cotidiana, é comum que suas posições mantenham mais de um turno e companhia.

2. O que são tese de atividade concomitante?

Agora que ele sabe o que é uma atividade concomitante, podemos finalmente explicar o que é uma tese nesse sentido.

Em geral, uma tese nada mais é do que o argumento usado pelo advogado para reivindicar os direitos de seus clientes.

No caso da tese de atividade concomitante, refiro -me à linha de argumento que será adotada pela lei da lei para que você obtenha uma aposentadoria justa e de acordo com os valores coletados ao longo de sua vida.

No presente caso, nas duas funções executadas.

Portanto, ao contratar um bom advogado, o profissional deve analisar sua situação e, além disso, identificar a tese que pode receber benefícios.

Ou seja, benefícios em harmonia com o último entendimento dos tribunais.

3. Quais são as principais teses a esse respeito na lei de seguridade social?

A lei não é uma ciência exata e existem inúmeras interpretações possíveis para a mesma situação.

Toda essa complexidade exige que os advogados permaneçam em constante estudo e melhorem.

No caso da Lei da Seguridade Social, é comum encontrar profissionais com dúvidas sobre a tese mais apropriada no caso de clientes que realizam duas atividades profissionais ou trabalham em mais de uma empresa ao mesmo tempo.

Nesse sentido, um erro comum é a adoção da tese de que os dois salários devem ser adicionados para aumentar o valor da aposentadoria do beneficiário.

É um erro grave, que pode não apenas ser adiado, mas danificar a concessão do benefício. Portanto, a importância de confiar em seu processo para profissionais especialistas e experientes.

Veja a tese mais aceita:

Soma dos cálculos de renda mensal inicial (RMI) após 2003

A primeira tese também é a mais simples e benéfica de todas.

Basicamente, ele consiste na soma de todos os cálculos de renda mensal inicial (RMI), desde quando esse benefício começou a ser aplicado (em abril de 2003).

É interessante enfatizar que esse entendimento foi assinado pela classe nacional de uniformidade de tribunais especiais federais (TNU) em fevereiro de 2018.

Deixa claro que os benefícios concedidos após abril de 2003 devem seguir esse modelo.

Portanto, para o segurado que atingiu os requisitos de benefícios, em uma data posterior, a tese mais apropriada será a soma dos salários de contribuição concomitante, limitada ao teto estipulado.

Soma de benefícios para a mesma atividade

A segunda tese tem uma aplicação muito específica. Ela afirma que aqueles que contribuíram concomitantemente na mesma função (dois professores ou médicos, por exemplo) devem ter seus benefícios adicionados.

Portanto, se desempenhar a mesma função e, simultaneamente, em outra empresa, é possível exigir a soma dos benefícios dessas atividades.

Aplicação do fator de previdência social

A terceira tese possível é bem diferente dos outros. Nesse caso, nunca haverá a soma dos salários de contribuição.

O que acontece é que, após o cálculo do RMI, o fator de segurança social será aplicado.

Aprofundar a explicação um pouco mais, mesmo se você executar atividades diferentes, o fator aplicado da Seguridade Social, para atividades secundárias, será o mesmo que a principal atividade.

No entanto, é necessário esclarecer que o INS usa uma forma diferenciada (e até injusta), o que faz com que os resultados da atividade concomitante desapareçam.

Ou seja, em muitas situações, o fato de ocupar duas posições, ao mesmo tempo, não trará benefícios ao trabalhador.

4. Limitação do valor do benefício

Além de conhecer as teses possíveis que serão aplicadas, é importante que você entenda alguns detalhes que façam a diferença no cálculo do seu benefício da Previdência Social.

A primeira situação que enfatiza está relacionada ao teto do Seguro Social.

Quando sua principal atividade tem um salário de contribuição maior que esse valor (R $ 7.786,02 em 2024), a atividade concomitante não terá efeito prático na quantidade de benefício.

Isso ocorre porque o valor a ser pago pela Seguridade Social sempre será limitado ao limite de contribuição.

Portanto, você deve saber disso, vá a tribunal para exigir algo antes da causa.

5. Atividades concomitantes realizadas antes de 1999

Agora, uma segunda informação relevante refere -se a atividades concomitantes, realizadas antes de 1999.

Nesse caso, eles também serão ignorados, uma vez que o cálculo da nova receita mensal inicial entrou em vigor apenas após 1999.

6. A uniformidade da jurisprudência de TNU

Finalmente, é importante destacar a uniformidade da jurisprudência promovida pela TNU.

Além do ponto já mencionado para os casos após 2003, foi decidido que os contribuintes que atendiam aos requisitos para o benefício antes desse período, mas não os atendiam em cada uma das atividades, deveriam ter, como a principal atividade, a única. Isso tem uma contribuição mais vantajosa de salários.

7. Como funciona em 2024?

Obviamente, ao ler esse conteúdo, o cálculo de atividades concomitantes em 2024 funcionou.

Da lei 13.846/2019 Foi definido que:

O salário dos benefícios do segurado que contribui devido a atividades concomitantes será calculado com base na soma dos salários de contribuição das atividades realizadas na data do pedido.

Isso significa que os valores de seus pagamentos, suas duas (ou mais) atividades serão adicionadas à competência de um determinado período.

Exemplo de Sergio

Imagine que Sergio recebe:

R $ 3.000 como pesquisador em uma universidade particular; e

R $ 3.200 como professor em outra universidade.

O valor do seu pagamento mensal será baseado no valor de R $ 6.200,00.

Ou seja, os valores dos seus dois salários de contribuição serão adicionados.

R $ 3.000,00 (pesquisador) + R $ 3.200,00 (mestre) = r $ 6.200,00.

Sem dúvida, essa mudança foi muito benéfica para o segurado. Você conhece o motivo?

No passado, dentro do INSS, foi feita uma espécie de soma de atividades concomitantes redutoras, como expliquei primeiro em relação às teses usadas.

O INSS recebeu o valor total da coleção mais alta e também uma porcentagem da segunda contribuição. Você se lembra que eu expliquei isso antes?

De qualquer forma, foi bastante prejudicial para o segurado.

No entanto, como escrito por lei, o INSS deve cumprir o que eu comentei sobre esse assunto.

Ou seja, você deve adicionar os salários de contribuição de suas atividades realizadas concomitantemente.

8. Possibilidade de aumentar o valor da aposentadoria

Em 11 de maio de 2022, o Tribunal Superior de Justiça (STJ) julgou a questão repetitiva 1.070.

O tema discutiu o seguinte:

“Possibilidade, ou não, se adicionar contribuições da seguridade social para integrar o salário da contribuição, no caso de atividades concomitantes (artigo 32 da Lei nº 8.213/91), após o advento da Lei 9.876/99, que o salário da base do equilíbrio se apagou .

Para entender melhor, recapitarei algumas informações deste conteúdo.

Resumidamente, entre a validade das leis 9.876/1999 e 13.846/2019, o cálculo da aposentadoria média foi realizado proporcionalmente (existência de atividade principal e secundária).

No entanto, atualmente, o cálculo médio leva em consideração a soma dos salários de contribuição das atividades concomitantes. Como eu disse antes, sem nenhuma redução.

Portanto, o que discutiu a edição repetitiva 1.070 foi sobre a possibilidade de revisar o benefício daqueles que trabalharam concomitantemente entre 29/11/1999 e 17/06/2019 (períodos em que as leis mencionadas acima estavam em vigor).

A resposta foi positiva para o segurado!

Desde então, foi decidido que os salários de contribuição das atividades concomitantes devem ser adicionados.

Refiro -me à contribuição da aposentadoria, trabalho concomitante, concedido entre as leis de 1999 e 2019.

Ou seja, a Suprema Corte garantiu o direito de revisar os benefícios dos aposentados do INS que trabalharam em duas ou mais atividades concomitantes no mesmo período.

Então, para ter o direito de revisar atividades concomitantes, você precisará:

Eles se aposentaram entre 29/11/1999 e 17/06/2019;

têm atividades concomitantes entre 29/11/1999 e 17/06/2019;

Tendo recebido a primeira entrega de aposentadoria por menos de 10 anos (período de decomposição).

Um ponto importante é verificar se você, em 29/11/1999 e 17/06/2019, não tinha muitos salários de contribuição limitada ao teto do INSS.

Se você tiver muito, seu benefício pode não aumentar.

O mais aconselhável é marcar uma consulta com um advogado especializado em direito da seguridade social.

Nesse sentido, nós, de Ingrecio, criamos conteúdo que o ensinou a escolher o melhor profissional para o seu caso.

Que tal dar uma olhada? 🙂

Conclusão

Você poderia absorver essas informações importantes sobre a lei da Seguridade Social?

Cada contribuinte do INSS deve conhecer esses detalhes e tentar acompanhar o assunto, pois eles podem afetar seus direitos.

Além disso, é importante que, antes de procurar um advogado, você já tenha uma idéia do que precisa.

Da mesma forma, é essencial investigar e encontrar profissionais treinados para trabalhar nessa área e que conhecem claramente essas teses, especialmente agora com a revisão de atividades concomitantes.

Isso permite que você obtenha benefícios maiores e menos tempo.

Agora eu fico aqui.

Um abraço!