Receber boa aposentadoria é o sonho de muitos segurados, mas é necessário planejar verificar se tudo está de acordo.
Esta é exatamente a razão pela qual estou criando este guia completo, por isso está totalmente dentro de tudo o que você precisa fazer antes de solicitar sua aposentadoria.
De documentos a onde você deve procurar orientação.
Aqui neste conteúdo você aprenderá:
1. Por que planejar sua aposentadoria?
A aposentadoria é o benefício da seguridade social recebida pelo segurado que trabalhou grande parte de sua vida.
Planejamento dos itens essenciais que você receberá.
A pessoa obtém o benefício de acordo com o que contribuiu durante sua vida, e é exatamente assim que o regime tributário da Seguridade Social funciona.
A coleção de Seguro Social é necessária para que a pessoa possa desfrutar dos benefícios oferecidos pelo Seguro Social.
Caso contrário, seria estranho pensar que um cidadão que nunca contribuiu com o direito de se aposentar, certo?
De qualquer forma, vamos imaginar um segurado que trabalha duro por anos.
Seu sonho é que ele se aposenta de acordo com esses anos de trabalho suado.
Mas isso geralmente não pode acontecer várias razões:
A pessoa trabalhou em muitos trabalhos informais, onde não há uma coleção de segurança devido;
; A pessoa recebeu valores fora da remuneração normal, fazendo com que a contribuição e a retirada posterior seja menor;
; A pessoa parou de contribuir enquanto desempregada ou recebeu bolsas de ensino/pesquisa/entre outras.
Essas perguntas poderiam ser resolvidas se o segurado decidisse planejar a aposentadoria.
2. Quando você começa a planejar a aposentadoria?
Às vezes, a pessoa decide planejar sua aposentadoria apenas quando está prestes a se aposentar.
O resultado? Abaixo do benefício esperado ou negado.
Você deve começar a planejar sua aposentadoria entre 5 e 10 anos antes da provável data de recebimento do benefício.
Além disso, esse planejamento deve ser revisado com frequência, pois existem muitas variáveis que podem interferir na aposentadoria, como:
Portanto, um estudo detalhado é analisar e planejar sua aposentadoria.
Pense nisso: você trabalha há tanto tempo, então por que não dedicar um bom momento para planejar seu benefício que receberá com tanto suor?
Analise e veja que a aposentadoria é o valor que você receberá até o resto da sua vida.
3. Quais documentos têm em mãos para começar a planejar?
Para planejar sua aposentadoria, você deve reunir toda a documentação e verificar se está em ordem.
Ter evidências do seu direito à sua futura aposentadoria é extremamente essencial para reduzir as possibilidades de dar seu benefício.
Os documentos básicos que devem estar em mãos quando o planejamento são:
Rg;
CPF;
Teste de residência atualizado;
Cartão de trabalho (CTPS);
Guias da Seguridade Social (GPS) com seus respectivos recibos;
CNIS.
RG, CPF e teste de residência
É o básico começar a planejar sua aposentadoria.
Estes são documentos pessoais para provar sua identidade e onde ele vive.
IMPORTANTE: Ao solicitar sua aposentadoria, anexe o teste de residência de um máximo de 3 meses antes da data da inscrição.
Cartão de trabalho
O CTPS é um ótimo complemento para testar seus títulos de trabalho além do CNIS. É essencial planejar sua aposentadoria.
É bastante comum para alguns segurados ter mais de um cartão de trabalho.
Nesse sentido, quando anexou os documentos à sua ordem de aposentadoria, é importante que você tenha todas as carteiras na mão.
Então, para sua aposentadoria, procure todo o CTP que você teve ao longo de sua vida.
CNIS
Sem o CNIS correto, é muito difícil planejar sua aposentadoria com segurança.
O CNIS é o famoso Registro Nacional de Informações Sociais, também chamado de extrato de seguridade social.
Este é um documento oficial no qual, em regra, todos os seus vínculos trabalhistas e pagamentos de seguridade social estão contidos.
É como um banco de dados de seus títulos ao longo de sua vida.
O governo federal criou o CNIS em 1989 para deixar a análise para o pedido de benefícios com mais facilidade, pois o documento reúne todas as informações necessárias sobre pagamentos de seguridade social e títulos trabalhistas.
Como é um documento oficial e o próprio servidor INSS pode emitir o segurado, é difícil para fraude no CNIS.
O extrato CNIS é:
todos os seus títulos de emprego de 1976;
de 1976; Cobrança como contribuinte individual de 1979; e
O valor da remuneração mensal de 1990.
Além disso, a declaração de seguridade social é muito importante porque demonstra:
a data de sua afiliação à Seguridade Social;
de sua afiliação à Seguridade Social; os valores dos salários de contribuição de sua vida na Seguridade Social;
Salários de contribuição de sua vida na Seguridade Social; O tempo de contribuição e a falta que você tem;
O que você tem; Períodos de recebimento de benefícios do Seguro Social, como pagamento da doença.
Agora você deve perguntar: o que aconteceria se eu trabalhasse informalmente em alguns períodos da minha vida, essas informações aparecerão no CNIS?
Eu respondo imediatamente que não, porque como o link não existia, aos olhos do governo, esse trabalho não estará automaticamente lá.
Mas aqui há um conselho essencial: assim como o dever de seu ex -empregador de fazer uma ligação formal com seus pagamentos adequados de seguridade social, ele não pode ser punido por isso.
Ou seja, demonstrando aos INSs que ele realizou atividades para uma pessoa em particular, o período será apoiado como um tempo de contribuição e falta, se aplicável.
Para isso, é necessário provar, através do teste de material, que existia que existiam que trabalham.
O procedimento será o mesmo se você tiver uma sentença confirmada no Tribunal do Trabalho com um determinado empregador.
Embora o INSS reconheça a oração, ela não é válida em si mesma, e a parte interessada deve adicionar outros documentos que provam o bônus.
Nesse sentido, indico que, para informal ou não no CNIS, é importante enviar ao INS o pedido de tempo de backup (isso pode ser feito ao solicitar sua aposentadoria), juntando -se:
Contrato de emprego, se houver;
Registro de pontos, se estiver existente;
Termo de rescisão do trabalho, se houver;
Valores Teste de recepção do seu chefe;
conversas no WhatsApp/Facebook sobre o trabalho realizado;
Qualquer ponto de pontos destacados no local de trabalho;
Suas fotos e vídeos fazendo o trabalho;
Qualquer documentação adicional que revele o vínculo trabalhista.
Se um desses casos for ajustado, o pedido de aprovação será necessário para que você não tenha problemas em planejar sua aposentadoria.
Tenha cuidado com as encostas do seu CNIS
As pendências do CNIS podem ser uma pedra no sapato quando planeja se aposentar.
Se você tiver seu cartão de trabalho e/ou pagou todo o GPS, está totalmente bem com o INSS.
Em alguns casos, o INSS tem um problema no processamento de dados ou na empresa onde funcionou não fez devido à coleta de seguridade social.
Além disso, também pode haver o problema de pagar contribuições da maneira errada (como o uso de códigos GPS inadequados para a situação do Seguro Social da Seguro).
Tudo isso pode torná -lo irregular em algumas de suas contribuições.
Para verificar sua situação, basta ver as habilidades do seu CNI e observar na coluna “pendente”, se houver algo escrito.
É muito comum para os seguintes problemas pendentes em seu CNI aparecer:
Pext – Link extemporâneo pendente não tratado;
Um link extemporâneo reexportado pelo texto A-VE;
Link pvin-rreg-irregular pendente pitt;
Pré-Ext-Indica que a remuneração da competência do contribuinte do serviço individual é extemporânea;
IGFIP-INF-GFIP Indicador puramente informativo, e o link deve ser testado;
PVR-Conisvr, que indica que o link de trabalho ou o salário recebido estão pendentes no sistema INSS;
Compensação indic-indic com indicadores e/ou problemas pendentes;
Declaração de campo de valor da estrada pré-Stretada;
Inconsistência Memoral-Memoral PADM, admissão antes do início da atividade do empregador;
A maioria desses indicadores pode resolver a anexação da documentação que mostra que as coleções.
Por exemplo, o PVR-Conisvr.
Como isso pendente indica que o bônus de trabalho ou o salário recebido estão pendentes no sistema INSS, basta apresentar seu cartão de trabalho e qualquer folha de pagamento para testar e resolver esse indicativo.
Em geral, a natureza desses problemas pendentes é o trabalho de parto, que precisa fazer testes adequados através de documentos adicionais.
Atenção: até resolver essas indicações, o período não será considerado por seu tempo total de contribuição.
Portanto, às vezes apenas porque você não analisa bem seu CNI, pode rejeitar sua aposentadoria.
Você não quer isso, certo? Se eu quisesse, não me preocuparia em começar a planejar sua aposentadoria.
Portanto, avalie bem sua situação e veja sua inclinação.
Além disso, recomendo a leitura do conteúdo que escrevi, onde listei todos os acrônimos e indicadores do CNIS.
Certamente vale a pena ler!
Número CNI
Mais uma coisa para prestar atenção ao tempo para passar.
Como o cartão de trabalho, existe a possibilidade de ter dois ICC.
Em geral, isso ocorre quando possui mais de um número de identificação dos trabalhadores (NIT).
O exemplo mais comum ocorre quando o segurado é usado por uma empresa e, em seguida, se torna um auto -empregado, uma situação em que é comum criar um novo NIT.
No entanto, os INS no seu próprio CNIS em si de maneira fácil e rápida através do meu INS ou telefone 135.
Portanto, se você não está vendo alguns laços ou contribuições da Seguridade Social, pode não ter unificado todo o seu TPI.
GPS
Os guias de segurança social são o formulário de coleta para contribuintes individuais, microempresas individuais e segurado opcional.
Embora os CNIs sejam essas contribuições, é extremamente recomendável aderir ao seu pedido de aposentadoria, todo o GP de pagamento.
4. Que escolha de aposentadoria ao planejar?
Ufa! O primeiro passo para começar se o planejamento fosse …
Depois de obter a documentação correta e atualizada, é hora de sair para os documentos específicos de cada aposentadoria.
Você deve saber bem que existem várias pensões no INSS, e cada uma tem suas próprias particularidades.
Retiros “comuns”
Essas são as pensões mais fáceis ao planejar, uma vez que um documento adicional não é necessário, apenas aqueles que mencionei no tópico anterior.
Aqui estou falando:
Estes são aqueles considerados “aposentadorias comuns”.
Para esses benefícios, você só precisa apresentar todos os documentos que mencionei no tópico anterior.
Como não há especificidades nessas pensões, você deve apenas apresentar a documentação básica para acessar seu benefício.
Deficiência ou aposentadoria aposentadoria de pessoas com deficiência
Para essas pensões, você deve conhecer a documentação ao planejar.
Aqui estou falando de pensões que consideram situações:
físico;
mental;
intelectuais; qualquer
Segurado sensorial.
A aposentadoria por invalidez destina -se ao segurado de desativados totais e permanentes para o trabalho, mesmo sem a possibilidade de reabilitação profissional em outras funções.
A aposentadoria da pessoa com deficiência está destinada a garantir com capacidade de trabalho, mas que têm impedimentos a longo prazo que, em interação com uma ou mais barreiras, podem obstruir sua participação completa e eficaz na sociedade em termos iguais com outros.
Em ambos os benefícios, o segurado estará sujeito a um médico especialista em certificar a deficiência do impedimento segurado ou a longo prazo.
Dessa forma, é extremamente essencial que o requerente de benefícios tenha em mãos:
documentos médicos;
Relatórios médicos;
Receitas médicas;
exames médicos;
Subsídio ao benefício da doença, em caso de aposentadoria por incapacidade.
Quanto mais documentação médica, melhor.
Após a experiência, se a incapacidade ou incapacidade for encontrada, o benefício será concedido (se os outros requisitos forem atendidos).
Aposentadoria rural
Você deve planejar essa aposentadoria se for um segurado especial.
Para provar sua atividade no ambiente rural, como um segurado especial, você deve prestar atenção ao tempo que deseja discutir.
Por períodos antes de 31/10/1991, não houve contribuição direta ao INS.
Basta mostrar que a atividade para a duração do serviço será reconhecida.
Nesse caso, você deve ingressar no seu aplicativo:
Contrato de emprego individual, se estiver existente;
contrato de arrendamento, associação ou arrendamento rural;
Declaração de aptidão ao programa nacional para fortalecer a agricultura familiar;
Bloco de Notas do Produtor Rural;
Faturas de entrada de ativos;
Documentos fiscais relacionados à entrega da produção rural à Cooperativa Agrícola, Pescadora ou outros, com a indicação do segurado como vendedor ou remessa;
Testes de contribuição do Seguro Social resultantes do marketing de produção;
Cópia da declaração de imposto de renda, com uma indicação de renda para o marketing da produção rural;
Licença ocupacional ou de permissão concedida pela Inca;
Qualquer outro documento que testa sua atividade com a pesca artesanal.
Para testar os períodos de 01/11/1991, é necessário apresentar uma descrição do carro da atividade rural.
Nesta afirmação, é necessário concluir:
seus dados pessoais;
períodos de atividade rural;
Se ele fez sua atividade em uma economia familiar e, se sim, quem eram os membros;
Se você fosse o proprietário, proprietário, estabelecido, usufrutário ou se houve uma atribuição da terra onde a atividade rural foi exercida;
Dados da terra onde ele realizou atividade rural;
O que você explorou na atividade rural;
Se houvesse pagamento de impostos sobre produtos industrializados (IPI) na venda de produção rural;
se eles tivessem funcionários ou prestadores de serviços em atividade rural;
Se houvesse atividade turística, artística e artesanal na Terra;
Se você participar da cooperativa rural, entre outras informações.
Muito, certo? É por isso que o ideal é começar a planejar o mais rápido possível.
Para ajudá -lo, Ingracio disponibilizou um modelo exclusivo de auto -discreção rural. Basta clicar neste link.
Se estiver bom, o tempo de atividade rural será concedido.
Aposentadoria especial
Eu já digo isso para uma aposentadoria especial, a atenção quando o planejamento deve ser o dobro.
A aposentadoria especial se deve ao segurado que trabalhou exposto a um agente não saudável ou perigoso.
Além dos documentos básicos citados no início do assunto, é necessário apresentar a documentação que não é saudável ou perigo no exercício da profissão.
Esta documentação pode ser a seguinte:
Perfil Profissional de Seguro Social (PPP);
Relatório Técnico das Condições de Trabalho Ambiental (LTCAT);
Dirben 8030, SB-40, DISS BE 5235, DSS 8030;
Certificado de cursos e brochuras que provam a profissão;
Relatórios prejudiciais em reivindicações de emprego.
O INSS tende a negar solicitações especiais de aposentadoria, especialmente para o argumento de que o Insalubre ou o perigo não foi demonstrado no exercício da profissão.
No entanto, no tribunal, o entendimento tende a ser mais favorável ao segurado, dependendo do caso.
É por isso que é tão importante planejar sua aposentadoria especial. Até temos conteúdo exclusivo sobre o assunto. Vale a pena dar uma olhada.
Se você apresentar esses testes que demonstram a falta de saúde e o perigo de sua profissão, você terá uma boa oportunidade de ter uma aposentadoria especial concedida, mesmo que esteja no tribunal.
Repito: o planejamento é sempre ideal.
5. Como planejar a aposentadoria se eu trabalhei no exterior?
Você pode planejar sua aposentadoria normalmente, mesmo que eles trabalhassem fora do Brasil.
Se você não souber, os períodos que você trabalhou no exterior em países que possuem um acordo internacional de Seguridade Social com o Brasil podem ser usados para contar seu tempo de contribuição em nosso país.
Esses países são:
Alemanha;
Bélgica;
Cabo Verde;
Canadá;
Chili;
Coréia do Sul;
Espanha;
Estados Unidos da América;
França;
Grécia;
Itália;
Japão;
Luxemburgo;
Portugal;
Quebec (que, de fato, é uma província do Canadá);
Suíço.
Além disso, o Brasil possui acordos multilaterais de seguridade social:
Acordo Ibero-Americano, sendo o tratado válido entre os seguintes países: Argentina, Bolívia, Brasil, Chile, El Salvador, Equador, Espanha, Paraguai, Peru, Portugal e Uruguai;
Acordo de Mercosur, sendo o tratado válido entre os seguintes países: Argentina, Brasil, Paraguai e Uruguai.
Quando se trata de planejar a aposentadoria e apoiar períodos de trabalho realizados no exterior, é necessário adicionar a documentação necessária nos INSs, como:
Contrato de trabalho;
registro de pontos;
Trecho do Seguro Social do país estrangeiro;
registros de férias;
Qualquer benefício de previdência social recebido no país estrangeiro.
Quanto mais documentação pode anexar sobre seu link de trabalho no exterior, melhor.
Portanto, adicione a maior quantidade de cupons que puder.
Agora deve perguntar: o que acontece se eu trabalhava fora de algum dos países mencionados?
Infelizmente, seu tempo de contribuição não será válido no Brasil 🙁
6. Como planejar o valor que receberei da aposentadoria?
Esta é a parte boa do planejamento.
Ok, agora que você conhece a documentação que deve ter ao solicitar sua aposentadoria, é hora de planejar o valor de seu benefício.
Esta é uma etapa muito importante para planejar sua aposentadoria, pois é o momento em que você conhecerá o valor estimado de seu benefício.
Então, leia este tópico com cuidado.
O cálculo de sua aposentadoria depende de alguns fatores:
Se o novo cálculo de aposentadoria que a reforma da pensão instituiu;
Modalidade de aposentadoria escolhida.
Separarei as questões da data em que concluiu os requisitos de aposentadoria.
Atendeu aos requisitos de aposentadoria até 11/11/2019
Isso foi um dia antes que a reforma entrasse em vigor.
Portanto, se você atendeu aos requisitos para retirar até 11/11/2019, terá o cálculo antigo.
Eu já digo que o benefício aqui, na maioria das vezes, será muito mais benéfico para você.
Mas antes de tudo, para todas as pensões antes da renovação, você deve:
Eu aceito todos os seus salários de contribuição desde julho de 1994, faço a média das 80% mais altas de contribuições. O valor dessa média é o seu salário de benefícios.
Mas o que você quer dizer?
O salário de benefícios ou SB é o período em relação aos salários de contribuição, que comporá o valor final da aposentadoria.
O SB ainda não é o valor que você receberá da aposentadoria, ok?
O valor final dependerá do esporte.
Eu explico melhor:
Quando você tem o valor SB, você deve aplicar a regra específica de cada aposentadoria do INSS.
Cada modalidade tem sua especificidade em termos de cálculo.
Vou sair, muito rapidamente, os principais requisitos de aposentadoria do INSS e um exemplo para entendê -lo melhor.
Aposentadoria por idade
Homem
65 anos;
180 meses de graça.
Mulheres
60 anos;
180 meses de graça.
Cálculo da aposentadoria
Receba 70% de Sb + 1% ao ano de contribuição.
Exemplo
Homem com SB de R $ 2.500,00 e 16 anos de contribuição;
Receberá 70% + 16% = 86% de R $ 2.500 = R $ 2.150,00.
Aposentadoria para o tempo de contribuição
Homem
35 anos de contribuição;
180 meses de graça.
Mulheres
30 anos de contribuição;
180 meses de graça.
Cálculo da aposentadoria
Pegue o valor de seu SB e multiplique através de seu fator de previdência social;
Para conhecer seu fator de Seguro Social, clique aqui.
Exemplo
Mulher com SB de R $ 3.500,00, 31 anos de contribuição e fator de seguridade social de 0,873;
Receberá R $ 3.500,00 x 0,873 = R $ 3.055,50 aposentadoria.
Aposentadoria de pontos
Homem
35 anos de contribuição;
96 pontos (soma da idade com tempo de contribuição).
Mulheres
30 anos de contribuição;
86 pontos (soma da idade com tempo de contribuição).
Cálculo da aposentadoria
Você obtém o valor do seu sb.
Exemplo
Mulher com SB de R $ 4.000,00 e 32 anos de contribuição;
Ela receberá exatamente US $ 4.000.
Aposentadoria rural
Homem
60 anos;
180 meses de graça.
Mulheres
55 anos;
180 meses de graça.
Cálculo da aposentadoria
Depende do tipo de segurado de que estamos falando. Se o contribuinte individual ou opcional for usado, as mesmas regras de aposentadoria etária, tempo de contribuição e pontos seguirão;
Se a pessoa for um segurado especial, ele sempre receberá o valor de 1 salário mínimo por mês (R $ 1.412,00 em 2024).
Aposentadoria por idade de pessoas com deficiência
Homem
60 anos;
15 anos de tempo de contribuição;
Experimente a existência de deficiência.
Mulheres
55 anos;
15 anos de tempo de contribuição;
Experimente a existência de deficiência.
Cálculo da aposentadoria
Receba 70% de Sb + 1% ao ano de contribuição.
Exemplo
Mulher com SB de R $ 2.000,00 e 15 anos de contribuição;
Receberá 70% + 15% = 85% de R $ 2.000,00 = R $ 1.700,00.
Aposentadoria para o tempo de contribuição das pessoas com deficiência
Homem
Para uma deficiência grave de grau: 25 anos de tempo de contribuição;
Para deficiência de médio grau: 29 anos de tempo de contribuição;
Para deficiência de luz: 33 anos de tempo de contribuição.
Mulheres
Para uma deficiência grave de grau: 20 anos de tempo de contribuição;
Para deficiência de médio grau: 24 anos de tempo de contribuição;
Para deficiência de luz: 28 anos de tempo de contribuição.
Cálculo da aposentadoria
Pegue o valor de seu SB e multiplique através de seu fator de previdência social;
Para conhecer seu fator de Seguro Social, clique aqui.
Exemplo
Homem com SB de R $ 4.000,00, 36 anos de contribuição e fator de seguridade social de 0,904;
Receberá R $ 4.000,00 x 0,904 = R $ 3.616,00 aposentadoria.
Aposentadoria especial
15 anos de atividade especial para atividades de alto risco (atividades permanentes na mineração subterrânea subterrânea, em comparação com a produção);
20 anos de atividade especial para atividades de risco médio (atividades em minas subterrâneas da frente da produção ou expostas ao amianto);
25 anos de atividade especial para atividades de baixo risco, para outras atividades especiais, como o trabalho de médicos, enfermeiros, profissões de ruído, etc.
Cálculo da aposentadoria
Você obtém o valor do seu sb.
Exemplo
Homem com SB de R $ 4.351,57 e 25 anos de atividade especial como médico;
Receberá exatamente US $ 4.351,57 em aposentadoria.
Aposentadoria de deficiência
12 meses de graça;
estar contribuindo para o INSS quando a doença desativa o segurado ou no período livre;
Tenha uma incapacidade total e permanente para o trabalho, devidamente testada por meio de um relatório médico especialista.
Cálculo da aposentadoria
Você obtém o valor do seu sb.
Exemplo
Mulher com SB de R $ 2.309,41 e 12 anos de contribuição;
Ela receberá exatamente US $ 2.309,41 em aposentadoria.
Você não atendeu aos requisitos para pensões até 11/11/2019? A nova regra de cálculo entrará
A notícia não é tão boa agora.
A nova regra de cálculo causa muitas dúvidas ao planejar a aposentadoria.
Se você não atendeu aos requisitos mencionados na última edição, a nova regra de cálculo que a reforma da pensão instituiu entrará.
Inicialmente, você também terá que tornar seu salário de benefícios.
No entanto, o SB agora considerará a média de todos os seus pagamentos, incluindo o mais baixo.
Esta regra faz com que a aposentadoria de muitas pessoas aumente.
Isso ocorre porque o SB considerará todos os seus salários de contribuição, especialmente os do início de sua carreira.
Esses salários são, como uma regra geral.
Por exemplo, aqueles que foram pagos de acordo com o salário mínimo, o que acontece quando a pessoa deseja manter a qualidade segurada e não perder tempo com a aposentadoria.
Para saber o valor da aposentadoria, você deve calcular seu SB, como expliquei no tópico anterior.
Mas, em vez do salário médio 80% maior, ele calculará a média de 100%, ou seja, todos os salários.
Esta média será o seu SB.
E depois disso, você deve aplicar a redução criada com a reforma.
Este redutor se aplicará à maioria das pensões.
Funciona da seguinte forma:
De seu SB, você receberá 60% dos + 2% ao ano que excede 20 anos de pagamento por homens ou + 2% ao ano que excede 15 anos de pagamento para mulheres.
Por exemplo, imagine um homem com 25 anos de contribuição com SB de R $ 3.051,53.
Receberá 60% + 10% (2% x 5 anos que excederam 20 anos de pagamento) = 70% de R $ 3.051,53.
Ou seja, o segurado terá um benefício de R $ 2.136,07.
Ele acabou de ver que o novo cálculo, no caso deste homem, reduziu quase US $ 1.000 de seu SB.
É inaceitável, mas é isso que está acontecendo agora … e fica do jeito que quem começa a planejar a aposentadoria.
Este cálculo se aplica às seguintes pensões:
Os seguintes benefícios têm o cálculo diferente:
Aposentadoria de pessoas com deficiência (por idade e tempo de contribuição)
O cálculo do benefício continua como nos velhos tempos. Boas notícias para quem está prestes a planejar uma aposentadoria de pessoas com deficiência.
A única mudança é agora que o SB será a média de todos os seus pagamentos.
Depois de descobrir sua média, você tem duas opções:
Aplique o redutor, para a aposentadoria de idade de pessoas com deficiência, ou receba o valor médio (SB) para a aposentadoria de pessoas com deficiência.
Aposentadoria rural
Até o caso de aposentadoria de pessoas com deficiência.
O SB será a média de todos os pagamentos segurados.
Dependendo do segurado, um redutor será aplicado ou não.
Para um segurado especial, o valor do benefício continuará um salário mínimo por mês (R $ 1.412,00 em 2024).
Regra de transição de 50% de pedágio
Esta é a regra ideal para as pessoas próximas a se aposentar. Já conversamos sobre isso aqui: 50%da regra de transição de pedágio.
Nesse caso, o segurado terá que fazer seu SB e se multiplicar pelo fator de previdência social.
O resultado será o valor de seu benefício.
Se você está pensando em se aposentar com esta regra, recomendo que você comece a planejar o mais rápido possível.
Regra de transição de 100% de pedágio
Esta regra difere dos outros. Bem, aqui, não é um redutor.
Geralmente é adequado para aqueles que têm muito tempo de contribuição.
A aposentadoria pela regra de 100% da regra de 100% do valor médio de todos os seus salários, ou seja, o valor de seu SB.
Planejar sua aposentadoria nesta regra pode fazer com que você tenha um valor de benefício mais, portanto, investiga bem se vale a pena!
7. Como garantir que meu valor médio e de aposentadoria?
Se você não sabe muito bem em fazer seu SB ou tiver dúvidas sobre como fazê -lo e quanto seu benefício será, vale a pena usar a calculadora de aposentadoria disponível no site do My INSS.
Para usá -lo, basta fazer login no meu site INSS.
Você entrará nesta tela:
Agora basta clicar em “simular a aposentadoria”:
Ele chegará a uma tela onde seu nome, idade e tempo de contribuição aparecerão.
Em seguida, você terá opções de aposentadoria, se tiver a escassez mínima e a escassez mínima, o tempo mínimo de contribuição, entre outros.
Perceba que há também a coluna “Valor simulado”.
Se você tiver direito a qualquer aposentadoria, o valor estimado do benefício aparecerá.
Devo confiar no resultado da simulação?
Não confie 100% nas informações da calculadora, nos valores e informações disponíveis, existem apenas estimativas.
Ao planejar sua aposentadoria, é interessante consultar outras fontes, não apenas o simulador do meu INS.
Mas por que?
Esta calculadora de aposentadoria extrai todas as informações disponíveis no seu extrato CNIS.
Portanto, novamente, enfatizo a importância de atualizar seu ICC, especialmente porque o INS usa este documento como base para analisar seu direito de se beneficiar, conforme declarado acima.
Dessa forma, você pode ter informações quase precisas sobre sua situação de Seguro Social.
E isso é uma mão na roda ao planejar sua aposentadoria.
Se você estiver no processo de atualização do CNIS, mas ainda assim, deseja ver se tem o direito a qualquer aposentadoria e/ou a quantidade estimada de benefícios, pode incluir períodos de contribuição com seus salários de contribuição.
Para fazer isso, basta clicar no botão indicado na imagem.
Ele abrirá uma lista de todos os seus títulos de trabalho, com a opção que adicionará o link e depois recalculará todo o seu tempo de contribuição.
De qualquer forma, antes de simular sua aposentadoria, recomendo que você verifique seu tempo de contribuição.
Eu até dou um exemplo pessoal.
Eu apenas olhei para o tempo de contribuição e continha informações incorretas sobre o final de um dos meus laços profissionais.
Portanto, digo novamente que não confio 100% no simulador planejando sua aposentadoria.
A propósito, eu já escrevi conteúdo em que ensino como simular a aposentadoria no INSS pela Internet.
Se você quiser saber mais sobre como simular sua aposentadoria para começar a planejar, vale a pena dar uma olhada.
8. Como garantir que a aposentadoria seja a melhor?
Certamente, quando você começa a planejar sua aposentadoria, é comum que essa pergunta ocorra.
Como relatei antes, cada aposentadoria tem suas peculiaridades e pode variar de acordo com as atividades que realizou durante sua vida.
Mas tenho a segurança, porque escrevi recentemente conteúdo onde digo, em primeira mão, como se planejasse escolher a melhor aposentadoria para o seu caso.
Eu recomendo a leitura antes de começar a planejar, enquanto me dedicava a deixar tudo.
Se você ainda tem dúvidas sobre qual benefício ao planejar, recomendo que você leia esta publicação.
8. Você não tem dúvidas sobre planejamento, tenha certeza!
Ao ler esta publicação, você deve ter calculado seu benefício e reunir os documentos essenciais que o ajudarão a planejar sua aposentadoria.
Mas certamente qualquer pergunta sobre alguns detalhes da sua aposentadoria deve ter quebrado.
Isso é normal.
O interrogatório mais comum do segurado que começou a planejar a aposentadoria é porque é incerteza se você tiver o direito ao benefício esperado e o valor que receberá no futuro.
Mas isso é uma conseqüência, uma vez que a maioria dos segurados não sabe como o processo de aposentadoria do INSS funciona (exceto se a pessoa for um leitor frequente de nossas publicações, hehe).
Imagino que é muito angustiante que a pessoa não tenha certeza do direito de se beneficiar ou se algum documento precisará exigir a aposentadoria.
Então, se você me acompanhou aqui, já está um passo à frente da maioria das pessoas.
E para ajudá -lo ainda mais, há planejamento da previdência social.
O que é planejamento da Seguridade Social?
Em linhas curtas, o planejamento da seguridade social é uma organização preferencial e um serviço de preparação que visa garantir que o trabalhador se aposente mais rapidamente e recebe o melhor benefício possível.
Como cada aposentadoria depende de uma série de requisitos anteriores e documentos específicos, como eu ensinei antes, é necessária atenção especial ao solicitar o benefício.
É por isso que o serviço leva em consideração:
todos os tipos de aposentadoria;
o tempo de contribuição;
o valor da contribuição;
o valor que o trabalhador deseja receber benefícios;
a direita adquirida;
Se você inserir algumas regras de transição para a reforma da seguridade social;
ou está dentro das novas regras da Seguridade Social.
O planejamento da aposentadoria ajuda o segurado a ter certeza de sua futura aposentadoria, preparando -o para qualquer problema existente no momento.
Portanto, no momento da solicitação do benefício, o segurado será muito mais silencioso em relação à sua direita.
Você se lembra do primeiro tema em que disse sobre os anos de trabalho suado?
Então, por que não investir um pouco mais para ter uma aposentadoria mais silenciosa e apropriada para o seu caso?
Obviamente, o segurado pode suspeitar no início, mas um bom advogado especializado em leis de seguridade social tem anos de experiência em relação às leis de seguridade social e a melhor maneira de obter um benefício.
O planejamento do Seguro Social vale?
Com segurança
E não digo isso só porque sou advogado. Vou lhe dar um exemplo de um caso real, que aconteceu aqui no escritório:
Uma mulher (vamos chamá -la de Marcela) tinha quase certeza da modalidade de aposentadoria que pediria o INS, mas decidiu fazer planejamento da previdência social com um especialista para ter certeza.
O resultado: teve direito a um benefício de US $ 1.600 a mais.
Você não leu mal. Eu perderia mais de US $ 20.000 por ano!
Somente com a diferença entre esses valores de aposentadoria, eu já recuperaria o investimento no planejamento dentro de 30 dias.
Você vê como o planejamento faz a diferença?
Um erro no aplicativo de benefício (ou mesmo no modo de aposentadoria escolhido) pode causar danos muito grandes ao segurado, como foi quase o caso de Marcela.
Em serviço com um profissional experiente, essas possibilidades de erro estão quase esgotadas.
No planejamento do Seguro Social, você estará ciente das seguintes perguntas:
INSS tempos de contribuição e salários;
períodos com pagamentos irregulares;
Indicação dos melhores métodos de pagamento e para quais benefícios o pagamento contará;
Verificação de cenários de aposentadoria (antes e depois da reforma);
Direito a possíveis ações (imposto de renda para aqueles que vivem no exterior e revisão de sua vida);
Projeção de benefícios não programáveis (benefícios de incapacidade e pensão da morte para seus dependentes);
Verificação e cálculo de períodos de atraso no pagamento;
Projeções com cálculos completos de aposentadoria, considerando o teto e o salário mínimo
Comparação de custos/benefícios em relação às opções aplicáveis ao seu caso.
Veja quantos benefícios você pode ter ao planejar sua aposentadoria?
Por que ter perguntas se você pode ter certeza?
9. Como solicitar a aposentadoria?
Depois de planejar muito, é hora de pedir a aposentadoria.
Se for hora de solicitar seu benefício, saiba que tudo pode ser feito totalmente online.
Isso é excelente, pois você não precisa se mudar para uma agência de seguridade social (PHC) para fazer o aplicativo de aposentadoria.
Enquanto vivemos em tempo pandemia, é bom tomar cuidado e evitar sair de casa.
Para ensiná -lo a solicitar sua aposentadoria, vou redirecioná -lo para o conteúdo que escrevi, explicando passo a passo tudo o que ele deveria fazer.
10. Pensões privadas ou complementares, vale a pena?
A pensão privada, também conhecida como pensão complementar, é uma alternativa para o segurado aumentar sua aposentadoria “original”.
Através da previdência social complementar, o segurado gera uma renda futura e começa a receber o valor ao retirar no INSS ou no regime.
Muitas vezes, a aposentadoria não é suficiente para manter o núcleo familiar.
Dessa forma, a pensão privada atinge o segurado para ter uma vida mais silenciosa após obter seu benefício.
E deve pensar: vale a pena planejar uma pensão suplementar?
Portanto, depende muito da sua situação econômica e de sua organização financeira pessoal.
Isso ocorre porque você também deve efetuar o pagamento mensal à pensão privada e o valor depende da modalidade que você escolheu.
Você deve colocá -lo na ponta do lápis se o pagamento mensal não afetar sua despesa pessoal e também se o valor do provável suplemento de aposentadoria vale a pena para o seu caso.
Antes de assinar algo, você deve verificar esses dois aspectos.
Em geral, antes de confirmar sua adesão a algum plano de pensão privado, essas perguntas são respondidas.
A pensão privada é bastante densa e grande, com várias modalidades de benefícios. É necessário planejar também.
11. Resumo: Etapas para planejar a aposentadoria
Esta publicação foi um guia completo para começar a planejar sua aposentadoria.
Em suma, as etapas para planejar sua aposentadoria com segurança são:
Reúna toda a documentação básica e adicional, se necessário. Verifique e atualize seu CNIS. Escolha a aposentadoria que melhor se adapta ao seu caso. Planeje qual será o valor da sua aposentadoria. Invista em planejamento da Seguridade Social com um especialista. Solicite sua aposentadoria.
Preste muita atenção, especialmente em seu CNIS.
Ter o Seguro Social e uma declaração correta será sua carta na manga para conceder sua aposentadoria.
Além disso, ele descobriu como calcular seu provável benefício, o que o faz planejar financeiramente para o futuro.
Leia e leia esta publicação quantas vezes você precisa. É um guia completo para ajudá -lo a planejar.
Então, você conhece alguém próximo que também precisa saber como planejar sua aposentadoria?
Compartilhe esse conteúdo, você pode ajudá -lo muito.
E eu também recomendo que você leia nossa publicação sobre a aposentadoria de homens ou mulheres para estar ciente de tudo!
Até o próximo, adeus 🙂
